供水公司开展员工岗位技能竞赛活动

8月上旬，供水公司在制水工、水泵工两个工种中开展岗位技能竞赛活动，进一步激发员工学习理论、钻研技术的积极性、主动性，提高员工队伍综合素质和操作技能。

在正式竞赛之前分别开展了实际操作培训和理论知识培训。其中，实际操作培训由综合管理部组织安排电气、水泵、水处理、水质检验、安全环保等专业人员，深入各个站组对岗位员工进行现场操作培训，结合实际逐一对每名员工进行电气操作、水泵开停、水泵异常判断、水质净化、水质消毒、水质检验、安全文化建设知识及安全注意事项培训，然后进行现场交叉考核。理论知识培训分两期进行，由培训师傅集中教学，答疑解惑，并分别于8月1日、8月8日进行理论知识考试。

目前，参加活动的70名岗位员工实际操作考核成绩已出炉，理论考试成绩的统计也在有序进行中。.